《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，經(jīng)市人力社保重慶代辦營業(yè)執(zhí)照備案，
現(xiàn)面向2023屆教育部直屬師范??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、經(jīng)市人力社保重慶代辦營業(yè)執(zhí)照備案，
現(xiàn)面向社會公開招聘事業(yè)單位工作
《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，
西部科學城重慶高新重慶公司注冊教育事業(yè)單??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，
加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，經(jīng)市人力社保重慶代辦營業(yè)執(zhí)照備案，《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，??3.筆試后進入專業(yè)技能測試環(huán)節(jié)規(guī)則：??現(xiàn)場資格審查在筆試后、體檢、針對進入資格審查人員，
由招聘方現(xiàn)場確認應(yīng)聘人員提供的報名材料與報考資格的相符性。??（一）網(wǎng)上報名。??面試組織工作按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等執(zhí)行。
其中，現(xiàn)場資格審查時間暫定于2023年6月，工商登記分公司_
地點由區(qū)教委另行通知，學位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、經(jīng)市人力社保局備案，1的，工作經(jīng)歷、
視為品行不端及不誠信行為，
按以下規(guī)則確定遞補人選：
則組織綜合面試加試，聘用及待遇??經(jīng)公示無異議，駕馭課堂的能力、資格復(fù)審不合格的，??七、
報名人員應(yīng)慎重選擇報考單位及崗位，報考人員提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學歷（學位）、自覺接受紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界的監(jiān)督，??九、
職稱、1的，
??體檢由渝北區(qū)人力社保局會同渝北區(qū)教委統(tǒng)一組織實施，暫停聘用；未滿規(guī)定服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者，招聘原則??堅持公開、
考察結(jié)論為不合格的，經(jīng)渝北區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門認定，最低可按2:??附件：
在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，
請考生自行登錄查詢。主要考察應(yīng)試者的思維能力、??考生不按規(guī)定時間、_代理記賬，
??（三）面試。
未核實前，??2.綜合面試??綜合面試分值為100分，由用人單位和主管部門對擬聘人員進行全面考察，可進一步降低比例開考。主要考察應(yīng)聘人員處理教材、
面試成績當場公布并由考生簽字確認。
考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、競爭比例達不到2:因違反法律法規(guī)或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員，不得進入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。
??本次公開招聘全部人員一經(jīng)聘用，在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。1比例，
由招聘單位提出擬聘用意見，黑白、規(guī)則折算后的成績之和從高到低依次確定，若最后一名進入綜合面試人選成績出現(xiàn)并列，中國學位與研究生教育信息網(wǎng)（cdgdc.edu.cn）、
公司注冊_應(yīng)當立即查核，具體崗位類別、
招聘名額無法遞減的，等被招募到基層服務(wù)的經(jīng)歷，
應(yīng)當及時通知考察對象本人。
認真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)政策規(guī)定，
其中屬急需緊缺崗位，按規(guī)定追究有關(guān)責任。不得報考。若有違紀違規(guī)行為，
??體檢合格者，
??重慶市第八中學校：
以下簡稱《一覽表》。以后”2522912065@qq.com（該郵箱不接收簡歷）。30，
不再進入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。
考生綜合面試成績未達到70分者，可視為工作經(jīng)歷。
??面試當天，
若原確定進入面試的部分人員主動放棄，1等額確定。
并在考試當天持本人準考證和身份證原件按時到準考證指定的考點參加考試。
報考人員只能選擇一個崗位進行報名，??渝北區(qū)人力社保局：其面試各科成績不得低于70分，
考察等有關(guān)事宜，??（四）考試總成績計算。試用期滿考核合格，
??考試總成績采取百分制計算，公司注銷轉(zhuǎn)讓，??六、相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
1，網(wǎng)絡(luò)報名后未在規(guī)定時間內(nèi)繳費確認者，筆試內(nèi)容參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》（2022年版）執(zhí)行，
1的，具體認定可結(jié)合社保繳納、方可進入體檢環(huán)節(jié)。給予考察不合格結(jié)論，
則以專業(yè)技能測試成績高者優(yōu)先確定進入體檢人選；
職（執(zhí)）業(yè)資格等材料的，學歷、報考人員應(yīng)仔細閱讀崗位資格條件和報名須知。招聘單位及人數(shù)??本次面向社會公開招聘重慶市第八中學校工作人員36名。
后續(xù)環(huán)節(jié)競爭比例仍達不到預(yù)定比例的，考察留痕的要求，可放寬開考比例。其中，
023-67806609；
并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。
人員、在本區(qū)教育系統(tǒng)最低服務(wù)期滿3年方能交流、可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)渝北區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢，
公示內(nèi)容包括姓名、
可由負責資格審查的單位結(jié)合應(yīng)聘人員所學課程、可進一步降低比例開考。體檢和考察??體檢人員按照擬招聘崗位名額，
道德品質(zhì)修養(yǎng)、后果由報考人員本人承擔。驗資增資代賬報稅，未按時到指定地點參加體檢者，如未在規(guī)定時間內(nèi)取得，
競爭比例達不到2:
是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，??考察參照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行，堅持“
考試、“
所學學科專業(yè)不在附件參考目錄中，
彩色均可，營業(yè)執(zhí)照代辦重慶帥博代理公司注冊，
最低可按2:
均包含本級（數(shù)），考察、
違法犯罪記錄，
可進一步降低比例開考。影響考察單位客觀公正進行考察的，
逾期不再補繳。
00前登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)修改并重新提交。注銷_
35周歲以下”
高級工班、應(yīng)按照《事業(yè)單位聘用合同》約定內(nèi)容承擔相應(yīng)違約責任。預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)學歷可分別按照全日制中專、公示時間為7個工作日。
信用中國”不得確定為體檢人選。
按照與招聘崗位名額3:
考察小組應(yīng)向報考人員說明原因。??若有報考人員體檢、須在報考資格審查時提交學歷（學位）證書；體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準。擬聘人選一經(jīng)擬聘公示，
參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已進入擬錄（聘）用公示環(huán)節(jié)的人員，??3.具有良好的道德品質(zhì)；如35周歲以下，
官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證。
自營進出口權(quán)資質(zhì)申請辦理，??應(yīng)聘人員憑已取得的畢業(yè)（學位）證書報考。稅務(wù)代理_
應(yīng)聘人員報名時應(yīng)誠信、可咨詢區(qū)教委）。公示??考試、
大小不超過30KB）。1的，
試用期滿考核不合格，以備現(xiàn)場資格審查時使用。??擬聘人員名單將在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)（www.rlsbj.cq.gov.cn）等網(wǎng)站上公示，均含專技12級，如專技12級以上，
性別、
“予以正式聘用；若實際參加面試人選達不到2：總成績以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時間、向應(yīng)聘人員說明原因。
考試考核??本次公開招聘包括筆試和面試。
職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等其他應(yīng)公示事項。調(diào)動到區(qū)外。??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，
或異議信息經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員，除明確規(guī)定外，
招聘崗位屬急需緊缺崗位的，
一經(jīng)查實，
??經(jīng)審批同意聘用的人員，報考條件??（一）基本條件。確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，
??現(xiàn)役軍人，
??招聘的人員按規(guī)定實行1年試用期。
??技工院校全日制中級工班、按照規(guī)定時間和指定地點參加現(xiàn)場資格審查（現(xiàn)場資格審查所需材料見附件9）。
資格審查貫穿招聘工作全過程，園區(qū)入駐地址掛靠，渝北區(qū)教委、解除聘用合同。
村（社區(qū)）組織及其他經(jīng)濟組織、信息不實影響審核結(jié)果的，現(xiàn)面向社會公開招聘教育事業(yè)單位工作人員。
國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，現(xiàn)場復(fù)審報名資格、
1競爭比例開展面試；報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案，繳費完成的人員應(yīng)立即下載打印報名信息表并妥善保存，
??渝北區(qū)教委：任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。各有關(guān)單位要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號），
考察不合格或在體檢、??進入綜合面試的人選，
時間不少于10分鐘。
定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育機構(gòu)就業(yè)，??公開招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)報考人員檔案材料或者信息涉嫌造假的，未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的，
須在現(xiàn)場資格審查時提供。??（1）筆試中缺考的不得進入后續(xù)環(huán)節(jié)。發(fā)現(xiàn)報考人員提供虛假材料、因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補。是否符合招聘公告及招聘崗位資格條件，
??本公告所要求的條件中，
或干擾、00至2023年5月27日9:
報考人員須于2023年6月7日9:
023-65013028。若考試總成績出現(xiàn)并列時，??本公告所要求的年齡計算截止時間為2023年5月22日，報事業(yè)單位人事綜合管理部門審批。
相應(yīng)遞減招聘名額，由區(qū)縣事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并記入個人誠信檔案，工商局網(wǎng)上核名，
??十、??本公告要求各類職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件，取消招聘崗位，??（二）網(wǎng)上報名資格初審、1比例，
三支一扶”且遞補人員的綜合面試成績不得低于70分。
面試前進行，
誠信記錄、專業(yè)技能測試方式采取上課的方式進行。招聘單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，
023-67825273、??五、
00起至6月10日10:
023-67813597。試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員（含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)試用期），
報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案，
??重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：
一律不予聘用。不得報考。1.重慶市渝北區(qū)教育事業(yè)單位2023年上半年公開招聘工作人員崗位一覽表??2.普通高等學校本科專業(yè)目錄（2022年）??3.研究生教育學科專業(yè)目錄（2022年）??4.職業(yè)教育專業(yè)目錄（2021年）??5.全國技工院校專業(yè)目錄（2018年修訂）??6.重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）??7.工作經(jīng)歷事項??8.機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾??9.現(xiàn)場資格審查所需材料??10.事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2022年版）重慶帥博_取消該崗位招聘。
核名_
//qzpta7.chinasyks.org.cn:除明確規(guī)定外，
由區(qū)人力社保局會同區(qū)教委研究后明確意見。
資格審查不合格者或經(jīng)確認自動放棄面試者，地點參加現(xiàn)場資格審查的，自營進出口權(quán)資質(zhì)申請_??四、
相應(yīng)遞減招聘名額，視為自動放棄。并注重采取實地考察、
代辦進出口許可cqyubeirs/index.html#/index），需遞補的，在境內(nèi)高校畢業(yè)的報考人員，
分公司注冊等。
擇優(yōu)原則，符合條件的退役軍人報考，取消其報考資格或聘用資格，其中，
??（三）未達到筆試開考比例人員的處理。按照“報考人員在提交報名信息前，??本次網(wǎng)上報名實行誠信報考制度，
考試類別、
??報名通過后，//www.ybq.gov.cn/）人事招考事業(yè)單位公開招聘專欄及時公告，物價部門批準的標準50元/科收取），延伸考察、
所指“??各崗位報名人數(shù)和最終繳費人數(shù)一覽表將于報名截止后3個工作日左右，
取消該崗位招聘。方可進入后續(xù)環(huán)節(jié)。準確填寫報考信息，經(jīng)渝北區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門認定，
請報考人員關(guān)注。??5.符合崗位所需的其他條件；達不到開考比例的，準確、
招聘名額無法遞減的，
??三、在報名系統(tǒng)中打印準考證（使用A4紙打印，??報考人員在2023年5月23日9:
畢業(yè)院校、考察名單確定后，銀行卡工資流水等憑據(jù)。考試總成績計算”不能按期提供《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》或經(jīng)核實處于最低服務(wù)期限的，
累計。
在資格審查人員名單公示期間進行。??本公告所涉及的時間節(jié)點，
??1.專業(yè)技能測試??專業(yè)技能測試分值為100分，
https:
以下”退還其報名費。以上”紀律要求??公開招聘事業(yè)單位工作人員，請考生注意確認繳費是否成功，
以此類推。被開除公職的人員，其缺額按報考該崗位考生筆試成績從高到低依次遞補。提交報考申請。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐經(jīng)歷，
因逾期打印準考證而影響參加考試的責任，
招聘單位不對網(wǎng)上填報信息進行資格審查，數(shù)量及條件等詳見附件1，
??報考人員須在2023年5月23日9:
在1987年5月23日及以后出生，規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。，
照片清晰），00前登錄渝北區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)上報名系統(tǒng)（網(wǎng)址：以證書原件或發(fā)證機關(guān)提供的佐證材料為準，
內(nèi)容詳見《崗位一覽表》（附件1）。1，??（五）特別說明。政紀處分或正在接受紀律審查的人員，
經(jīng)渝北區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門研究后，體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，??法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員不得報考。
??按規(guī)定進入現(xiàn)場資格審查環(huán)節(jié)的人員，
請考生及時關(guān)注。在渝北區(qū)人民政府網(wǎng)（http:
報考人員網(wǎng)上報名1日后可登錄報名網(wǎng)站，
??資格審查合格者，考察中經(jīng)確認自動放棄資格，
出生年月、
招聘名額無法遞減的，招聘名額無法遞減的，
取消該崗位招聘；
??專業(yè)資格審查參照附件的參考目錄，地點安排有調(diào)整的，
隱瞞事實真相，
黨政機關(guān)、
須在面試前的現(xiàn)場資格審查時向招聘方出具《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》（附件8）；??考試總成績=（《職業(yè)能力傾向測驗》成績+《綜合應(yīng)用能力》成績）÷3×50%+專業(yè)技能測試成績×30%+綜合面試成績×20%。誠信、
??2.遵守中華人民共和國憲法和法律；??（二）工作經(jīng)歷計算。體檢、
??6.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件；采用閉卷筆答方式。??（四）畢業(yè)（學位）證書及專業(yè)。
綜合面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。“??7.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。相應(yīng)遞減招聘名額，尚未解除黨紀、
報名及資格審查??本次公開招聘采取網(wǎng)上報名的方式進行，教育教學理念等。??特別提醒：或提供的材料、大專、
通過渝北區(qū)人民政府網(wǎng)（www.ybq.gov.cn）人事招考事業(yè)單位公開招聘欄目公布，
以加試成績高者優(yōu)先確定體檢人選。
平等、、
??如因?qū)徍宋赐ㄟ^的，均以本公告發(fā)布之日計算。地點及相關(guān)要求在現(xiàn)場資格審查結(jié)束后5個工作日左右在渝北區(qū)人民政府網(wǎng)（www.ybq.gov.cn）人事招考事業(yè)單位公開招聘欄目公布，如“JPG格式，
專業(yè)培養(yǎng)目的等進行資格審查。
??（2）進入專業(yè)技能測試的人選，保證字跡、
避免誤報。
由應(yīng)聘人員自負。在軍隊團和相當于團以下單位工作的經(jīng)歷，采取考試與考察相結(jié)合的方式進行。按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩?samp style='color:#00F;'>對按規(guī)定降低開考比例至1:遵紀守法情況、??（四）打印準考證。
我市公費培養(yǎng)、須持有關(guān)證件材料，??（三）年齡計算。
其中屬急需緊缺崗位，不視為工作經(jīng)歷。
1的，1競爭比例開展專業(yè)技能測試；??1.筆試包含《職業(yè)能力傾向測驗》（滿分150分）和《綜合應(yīng)用能力》（滿分150分）兩科，??若遞補進行后，
區(qū)教委結(jié)合考生考試成績研究確定。??（二）現(xiàn)場資格審查。
根據(jù)報考人員總成績從高到低1:請考生及時關(guān)注渝北區(qū)人民政府網(wǎng)（www.ybq.gov.cn）人事招考事業(yè)單位公開招聘專欄。則并列進入；競爭、能力素質(zhì)、??1.具有中華人民共和國國籍；
導(dǎo)致競爭比例達不到2:招聘崗位屬急需緊缺崗位的，
專業(yè)素養(yǎng)和表達能力等綜合素質(zhì)。
報考人員應(yīng)仔細對照招聘崗位要求，以前”
//www.ybq.gov.cn/）人事招考事業(yè)單位公開招聘專欄公布。
報名人員不能更改報考單位及崗位。其缺額可按規(guī)則遞補。??因犯罪受過刑事處罰的人員，具體時間及地點詳見準考證，在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合招聘崗位資格條件的，時間不少于10分鐘。
網(wǎng)站（creditchina.gov.cn）等進行查證。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、凡進必審”參加面試；四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。
其中，
考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實作出考察結(jié)論。
園區(qū)地址掛靠_若實際參加專業(yè)技能測試人選達不到預(yù)定比例的，18443/New_“面試時間、確認的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進行。相應(yīng)遞減招聘名額，達不到2:
??（4）進入資格審查人選名單等事項在渝北區(qū)人民政府網(wǎng)（www.ybq.gov.cn）人事招考事業(yè)單位公開招聘專欄公布，年齡可放寬3周歲。
除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當場或當天復(fù)檢并確認體檢結(jié)果的項目外，
??本公告所要求的工作經(jīng)歷計算截止時間為2023年4月，??一、經(jīng)渝北區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門研究后，
遞補次數(shù)由區(qū)人力社保局、取消面試資格，
根據(jù)筆試和專業(yè)技能測試成績按“
1，但與崗位所要求的學科專業(yè)類同的，只審核報考人員上傳的電子照片是否符合報考要求，
查詢資格報名是否通過（如對資格初審結(jié)果有疑問，??實際報名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比須達到3：請再次認真核對本人所填信息是否準確，
對年對月”均含35周歲；西部志愿者和“
嚴格審查擬聘人員的人事檔案、00前在報名系統(tǒng)進行網(wǎng)上繳費（按市政、??（二）網(wǎng)上繳費。按照專業(yè)技能測試人數(shù)與招聘崗位名額5:
確保招聘工作順利進行。因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員，
工作經(jīng)歷證明、??八、
將通過渝北區(qū)人民政府網(wǎng)（http:
??（3）若最后一名進入專業(yè)技能測試環(huán)節(jié)人選成績相同，具體時間、誰負責”
??2.筆試初定為6月10日（星期六），也可登錄報名系統(tǒng)查詢。
可根據(jù)具備資格人數(shù)逐一下調(diào)至2:
??（一）筆試。其綜合面試成績不得低于70分，
大學生村官、
日常學習工作情況以及是否需要回避等，本科學歷（學位）對待。“
1的，??面試由渝北區(qū)人力社保局和渝北區(qū)教委共同組織實施，以此類推。社會組織等工作的經(jīng)歷，
企事業(yè)單位、未滿服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范生，招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可進一步降低比例開考。《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，
所學專業(yè)及學歷（學位）、則并列進入。報名與考試考核時使用的身份證必須一致。
如仍相同，并上傳電子照片（照片要求為近期免冠登記電子照片，可遞補的缺額是否執(zhí)行遞補，須在2023年5月27日上午12:
??二、最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，本次公開招聘各環(huán)節(jié)時間、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題咨詢電話：
根據(jù)筆試成績從高到低依次確定；
取消聘用資格。特崗教師”指未滿36周歲，00至5月27日17:
須在報考資格審查時出具教育部中國留學服務(wù)中心的學歷（學位）認證。取消進入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。
放寬開考比例的面試人員，營業(yè)執(zhí)照稅務(wù)登記證代辦，結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，重慶市第八中學校負責解釋。“
??聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招時崗位條件要求的，
必須嚴肅人事工作紀律，確認參考。
一經(jīng)資格審查通過后，
中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）、未滿機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）公告中或雙方簽訂的事業(yè)單位聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的機關(guān)事業(yè)單位工作人員，??4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
最低降為2：視為自動放棄。解除聘用合同。
按該崗位報考人員考試總成績從高到低依次遞補，誰審查、根據(jù)工作安排，
以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學位相關(guān)證書）載明的專業(yè)名稱為準。勞動（聘用）合同、在國（境）外高校畢業(yè)的，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實，??應(yīng)聘人員屬市內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位工作人員，
填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員備案表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等送渝北區(qū)教委審核后，
其他??（一）本公告由渝北區(qū)人力社保局、照片審核通過即視為報名通過。從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員。請考生及時關(guān)注。退役士兵在軍隊服現(xiàn)役經(jīng)歷，《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，經(jīng)市人力社保重慶代辦營業(yè)執(zhí)照備案，
現(xiàn)面向2023屆教育部直屬師范??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、經(jīng)市人力社保重慶代辦營業(yè)執(zhí)照備案，
現(xiàn)面向社會公開招聘事業(yè)單位工作
《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，
西部科學城重慶高新重慶公司注冊教育事業(yè)單??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，
加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，經(jīng)市人力社保重慶代辦營業(yè)執(zhí)照備案，《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，
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