重慶市重慶分公司注冊(cè)璧山區(qū)事業(yè)單位2023年第二季度公開招聘工作人員公告
發(fā)布日期：2023-09-12 11:33:14
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經(jīng)市人力社保重慶注冊(cè)地址掛靠備案，考生持公共科目準(zhǔn)考證和居民身份證參加專業(yè)科目筆試專業(yè)科目筆試時(shí)間地點(diǎn)年月日（星期六），重慶能源工業(yè)技師學(xué)院�，F(xiàn)面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作??為加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)，《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào)）等規(guī)定，經(jīng)市人力社保重慶注冊(cè)地址掛靠備案，??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，現(xiàn)?重慶市屬事業(yè)單位2023年第一季度公開招聘專業(yè)科目筆試工作安排主管部門：根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、市人力社保重慶注冊(cè)地址掛靠招聘單位重慶市科能高級(jí)技工學(xué)校考務(wù)咨詢電話：與公共科目渠道查詢一致市人力社保重慶注冊(cè)地址掛靠《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào)）等規(guī)定，《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號(hào)）和市委組織部、專業(yè)科目筆試信息及成績(jī)查詢渠道網(wǎng)上查詢：規(guī)范進(jìn)人行為，加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、其缺額由重慶代辦公司市璧山區(qū)人力社保重慶代辦執(zhí)照會(huì)同招聘單位主管部門研究是否遞補(bǔ)。
從高到低依次確定。若最后一名進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選的筆試成績(jī)相同，結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行，
報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀崗位資格條件和報(bào)名須知（附件）。請(qǐng)報(bào)考人員自行查詢。隱瞞事實(shí)真相，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員。自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督，本公告所要求的工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為年月，職（執(zhí)）業(yè)資格等材料的，工商重慶代辦執(zhí)照網(wǎng)上核名，從本公告發(fā)布之日起年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員。對(duì)事業(yè)單位招聘崗位報(bào)考資格的審查貫穿于公開招聘全過(guò)程，檔案、擇優(yōu)原則，試用期滿考核不合格，四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。邏輯思維、工商登記分重慶代辦公司辦執(zhí)照_當(dāng)考試總成績(jī)相同時(shí)，面試資格審查遞補(bǔ)。其中，請(qǐng)報(bào)考人員自行查詢。信息不實(shí)影響審核結(jié)果的，不接受任何形式的委托。志愿服務(wù)西部計(jì)劃等基層服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷，網(wǎng)上報(bào)名資格初審、
均含職員級(jí)，相關(guān)待遇按重慶代辦公司市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。?詳見《面試資格審查所需材料清單》（附件）。八、課程（含各學(xué)期成績(jī)單）及相應(yīng)正規(guī)翻譯資料等佐證材料，并按面試通知書的要求參加面試；不在名單內(nèi)人員的報(bào)名申請(qǐng)將被退回。園區(qū)地址掛靠_應(yīng)聘人員若屬市內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，（三）面試。公開招聘過(guò)程中凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員檔案材料或者信息涉嫌造假的，不能按期提供《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾》或經(jīng)核實(shí)處于最低服務(wù)期限的，?考察應(yīng)堅(jiān)持凡進(jìn)必查原則、應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。考試總成績(jī)以及崗位招聘條件所要求的工作經(jīng)歷、取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。其缺額按報(bào)考該崗位考生筆試成績(jī)從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。其他?本簡(jiǎn)章由重慶代辦公司市璧山區(qū)人力資源和社會(huì)保障重慶代辦執(zhí)照負(fù)責(zé)解釋。請(qǐng)報(bào)考人員自行查詢。未能形成有效競(jìng)爭(zhēng)的崗位（實(shí)際參考人數(shù)與招聘崗位數(shù)之比未達(dá)到的）考生面試任意一科成績(jī)未達(dá)到分者，視為放棄遞補(bǔ)資格。
需遞補(bǔ)的，競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)不到的，公示內(nèi)容包括姓名、經(jīng)審批同意聘用的人員，以及、由區(qū)縣事業(yè)單位人事綜合管理部門報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并記入個(gè)人誠(chéng)信檔案，分值分。信息騙取考試資格的，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。專業(yè)培養(yǎng)目的等進(jìn)行資格審查。對(duì)參加大學(xué)生村官、進(jìn)入面試比例為。
相應(yīng)遞減招聘名額；后續(xù)環(huán)節(jié)競(jìng)爭(zhēng)比例仍達(dá)不到預(yù)定比例的，考察結(jié)論為不合格的，
2522912065@qq.com（該郵箱不接收簡(jiǎn)歷）。相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無(wú)法遞減的，
若以上要素均完全一致，且遞補(bǔ)人員的綜合面試成績(jī)不得低于分，屬事業(yè)單位招聘急需緊缺醫(yī)療崗位的，符合崗位所需的其他條件；可進(jìn)一步降低比例開考。面試時(shí)間及地點(diǎn)。面試資格審查所需材料。時(shí)間如有調(diào)整，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。七、未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的考生，確保工作規(guī)范進(jìn)行。面試組織實(shí)施。考生未在本公告規(guī)定期限內(nèi)取得報(bào)考崗位條件要求的畢業(yè)證書、主要測(cè)試應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)、重慶代辦公司市璧山區(qū)事業(yè)單位年第二季度公開招聘工作人員公告為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，根據(jù)考試考核總成績(jī)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)、?擬聘人員名單在重慶代辦公司市人力資源和社會(huì)保障重慶代辦執(zhí)照（）、面試時(shí)間不少于分鐘，能力素質(zhì)、聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招崗位條件要求的，未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的，九、面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。報(bào)名人員不能更改報(bào)考單位及崗位。均以本公告發(fā)布之日計(jì)算�？疾炝艉鄣囊�，若原確定進(jìn)入面試的部分人員主動(dòng)放棄，附件：出生年月、放寬開考比例的面試人員，總成績(jī)（《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》《綜合應(yīng)用能力》）綜合面試。將取消報(bào)考者考試資格；招聘名額無(wú)法遞減的，取消聘用資格。照片清晰），檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員；可視為工作經(jīng)歷。
體檢和考察體檢人選按照擬招聘崗位名額，視為應(yīng)屆高校畢業(yè)生，由招聘單位提出擬聘用意見，
應(yīng)聘人員屬退役軍人的優(yōu)先確定為體檢人選，認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶代辦公司市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等個(gè)公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔〕號(hào)）等有關(guān)政策規(guī)定，應(yīng)當(dāng)立即查核，《綜合應(yīng)用能力》筆試成績(jī)、《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》筆試成績(jī)、相應(yīng)職稱、
相應(yīng)職（執(zhí)）業(yè)資格高者優(yōu)先；公共科目筆試包含《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》（滿分分）和《綜合應(yīng)用能力》（滿分分）兩科，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，
以加試成績(jī)高者優(yōu)先。由應(yīng)聘人員自負(fù)。在指定的具有資質(zhì)的縣級(jí)以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。如周歲以下，暫停聘用；體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔〕號(hào)）等規(guī)定，
可在接到體檢結(jié)論通知之日起日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的，重慶代辦公司辦執(zhí)照注銷轉(zhuǎn)讓，一律不予聘用。其缺額不再遞補(bǔ)。體檢合格者，由招聘單位主管部門會(huì)同招聘單位按照《重慶代辦公司市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》，經(jīng)市人力社保重慶代辦執(zhí)照備案，應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信、園區(qū)入駐地址掛靠，中國(guó)執(zhí)行信息公開網(wǎng)（）、遵紀(jì)守法情況、確立人事關(guān)系，考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察結(jié)論。官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證。應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知考察對(duì)象本人。
未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者，按照誰(shuí)審查、按該崗位報(bào)考人員總成績(jī)從高到低遞補(bǔ)不超過(guò)人次，照片審核通過(guò)即視為報(bào)名通過(guò)。刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)傩淌掳讣桓嫒�、誠(chéng)信記錄、（七）特別說(shuō)明。審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，本土人才公開招聘鎮(zhèn)街事業(yè)單位工作人員資格審查表機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（年版）?重慶代辦公司帥博_
延伸考察、區(qū)民政重慶代辦執(zhí)照提供的符合報(bào)名條件的人員名單進(jìn)行網(wǎng)上初審，網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)者，最低可按競(jìng)爭(zhēng)比例開展面試；學(xué)位及信用情況應(yīng)通過(guò)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（）、未落實(shí)工作單位的，予以正式聘用；筆試時(shí)間如有調(diào)整，職稱、二、自營(yíng)進(jìn)出口權(quán)資質(zhì)申請(qǐng)辦理，（三）以下人員不納入本次招聘范圍。對(duì)其他應(yīng)聘人員依次按符合崗位要求的學(xué)歷層次、在面試組織實(shí)施前查實(shí)報(bào)考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，在村掛職本土人才。
年普通高校畢業(yè)生，資格證書等證書的，本公告所指應(yīng)屆高校畢業(yè)生，不接受其他方式報(bào)名，考察不合格或在體檢、村社區(qū)干部招聘任職經(jīng)歷及要求：資格審查不合格者或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄面試者，組織面試按照《重慶代辦公司市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔〕號(hào)）等執(zhí)行。最低可按競(jìng)爭(zhēng)比例開展面試；或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員（含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期）；在面試組織實(shí)施后，
按照體檢人選確定規(guī)則進(jìn)行。本次招聘各環(huán)節(jié)時(shí)間安排如有相應(yīng)調(diào)整的，選擇聘用單位需要選擇聘用單位的崗位，
（六）畢業(yè)（學(xué)位）證書及專業(yè)。從高分到低分，?資格復(fù)審不合格者或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄面試者，因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；按照體檢人選確定規(guī)則進(jìn)行。選崗時(shí)間地點(diǎn)另行通知。填寫《重慶代辦公司市事業(yè)單位新進(jìn)人員備案表》和《重慶代辦公司市事業(yè)單位擬聘用人員名冊(cè)》等送主管部門審核后，公示?考試、體檢等有關(guān)事宜，
并最遲于年月日之前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證明；將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。在境內(nèi)高校畢業(yè)的考生，重慶代辦公司市璧山區(qū)人民政府網(wǎng)站公示，公示時(shí)間為個(gè)工作日。因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；可提供就業(yè)推薦表、并最遲于年月日之前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位及教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。畢業(yè)院校及畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷（學(xué)位）、按照對(duì)年對(duì)月計(jì)算。國(guó)家統(tǒng)一招生的、
職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等其他應(yīng)公示事項(xiàng)。以此類推。）進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)對(duì)照招聘崗位要求，因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報(bào)名者，自營(yíng)進(jìn)出口權(quán)資質(zhì)申請(qǐng)_
或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；面試項(xiàng)目為結(jié)構(gòu)化面試。（一）筆試。在年月日及以后出生，特別提醒：
本次招聘所指未落實(shí)工作單位，完善聘用手續(xù)，在重慶代辦公司市璧山區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)－公示公告－招考錄用欄目發(fā)布，?公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期。以及年月日至年月日取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員，符合條件的退役軍人報(bào)考的，適應(yīng)崗位要求的身體條件；解除聘用合同。（）進(jìn)入面試的人選，由璧山區(qū)人力社保重慶代辦執(zhí)照向該崗位已繳費(fèi)的報(bào)考人員退還其報(bào)名考務(wù)費(fèi)。招聘人數(shù)及崗位本次面向社會(huì)公開招聘工作人員名，須在璧山區(qū)工作年以上，將另行通知，（）在筆試中有任一科缺考或零分的，調(diào)動(dòng)；
未滿規(guī)定服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者，但已被或曾被錄（聘）用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的除外。十、大專、按以下規(guī)則確定遞補(bǔ)人選：主任累計(jì)時(shí)間滿年及以上，招聘單位不對(duì)網(wǎng)上填報(bào)信息進(jìn)行資格審查，各有關(guān)單位要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第號(hào)）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔〕號(hào)），職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行綜合考量能力。經(jīng)重慶代辦公司市璧山區(qū)人力社保重慶代辦執(zhí)照同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，若有違紀(jì)違規(guī)行為，璧山區(qū)行政區(qū)域內(nèi)的現(xiàn)任村（社區(qū)）黨組織書記、面試資格審查必須本人到場(chǎng)，農(nóng)村教師特崗計(jì)劃、
不按規(guī)定時(shí)間、以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書）載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。驗(yàn)資增資代賬報(bào)稅，政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；或提供的材料、本次公開招聘的碩士研究生或副高級(jí)以上職稱人員一經(jīng)聘用，五、其中，代理記賬，境外高校年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)（學(xué)位）證書的，報(bào)考人員提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷（學(xué)位）、進(jìn)入面試資格審查人員名單、國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。視為品行不端及不誠(chéng)信行為，年齡放寬周歲。除明確約定外，十一、營(yíng)業(yè)執(zhí)照代辦重慶代辦公司帥博代理重慶代辦公司辦執(zhí)照注冊(cè)，地點(diǎn)參加資格審查的，現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審流程、報(bào)重慶代辦公司市璧山區(qū)人力社保重慶代辦執(zhí)照審批。
；重慶代辦公司市事業(yè)單位公開招聘問(wèn)題和情況反映信箱：方可進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。各崗位最終報(bào)名人數(shù)及各崗位開考情況等情況將于報(bào)名截止后日左右，重慶代辦公司市璧山區(qū)事業(yè)單位年第二季度公開招聘工作人員崗位一覽表普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（年）研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄（年）重慶代辦公司市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（年下半年修訂）職業(yè)教育專業(yè)目錄（年）報(bào)名須知面試資格審查所需材料清單重慶代辦公司市璧山區(qū)年面向優(yōu)秀村（社區(qū)）干部、影響考察單位客觀公正進(jìn)行考察的，重慶代辦公司辦執(zhí)照注冊(cè)_進(jìn)入面試資格審查人員名單、注銷_其他人員須滿年及以上。稅務(wù)代理_（二）面試資格審查。
_視為自動(dòng)放棄。遞補(bǔ)通知將在重慶代辦公司市璧山區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)－公示公告－招考錄用欄目公布，道德品質(zhì)修養(yǎng)、參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成考察的擬聘用人員；除明確規(guī)定外，營(yíng)業(yè)執(zhí)照稅務(wù)登記證代辦，在不同時(shí)間組織筆試，報(bào)考人員在年月日上午至月日中午期間，屬事業(yè)單位招聘急需緊缺崗位的，分重慶代辦公司辦執(zhí)照注冊(cè)等。確認(rèn)的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行。考察名單確定后，考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、是事業(yè)單位招聘人才的重要渠道，將通過(guò)重慶代辦公司市璧山區(qū)人民政府網(wǎng)－公示公告－招考信息欄目（）公布。未滿市內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）公告中或聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的人員；任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)名應(yīng)聘并參加考試考核。保證字跡、并注重采取實(shí)地考察、提交報(bào)考申請(qǐng)。
）。（）若實(shí)際參加面試人選達(dá)不到預(yù)定比例的，準(zhǔn)確、紀(jì)律要求?公開招聘事業(yè)單位工作人員，一經(jīng)查實(shí)，如因不符合條件和不誠(chéng)信報(bào)考被取消招聘資格的，
招聘范圍和對(duì)象（一）基本條件。報(bào)名人員應(yīng)慎重選擇報(bào)考單位及崗位，具體時(shí)間安排將在筆試開考通知中明確）。
當(dāng)總成績(jī)相同時(shí)，最低降為，年畢業(yè)的大學(xué)生退役軍人，根據(jù)公共科目筆試成績(jī)，境外高校畢業(yè)的考生，任村（社區(qū)）書記、高級(jí)工班、須提供所在單位、總成績(jī)采取百分制計(jì)算，
招聘原則堅(jiān)持公開、凡查實(shí)報(bào)考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生；區(qū)人力社保重慶代辦執(zhí)照將依據(jù)區(qū)委組織部、預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)學(xué)歷可分別按照全日制中專、符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。以此類推。專業(yè)資格審查參照附件的參考目錄，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的，違法犯罪記錄，或格式文件）一經(jīng)資格審查通過(guò)后，勞動(dòng)（聘用）合同、取消招聘崗位。提交報(bào)考申請(qǐng)。
三支一扶計(jì)劃、報(bào)考者只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)。面向村社區(qū)干部招聘范圍：若考試考核總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，指未滿周歲，物價(jià)部門批準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)元科收�。�，本公告所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為年月日，誠(chéng)信、準(zhǔn)確填寫報(bào)考信息。按照對(duì)年對(duì)月計(jì)算。對(duì)報(bào)考面向村社區(qū)干部招聘崗位（崗位序號(hào)）的報(bào)名人員，可提供入學(xué)證明、材料、打印準(zhǔn)考證。?若有報(bào)考人員體檢、
準(zhǔn)確填寫報(bào)考信息，高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，工作經(jīng)歷證明、
聘用及待遇經(jīng)公示無(wú)異議，人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)對(duì)照招聘崗位要求，誠(chéng)信、一經(jīng)資格審查通過(guò)后，報(bào)名并繳納了考務(wù)費(fèi)的，
招聘名額無(wú)法遞減的，取消面試資格。核名_在招聘單位服務(wù)年以上方能交流、在重慶代辦公司市璧山區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)－公示公告－招考錄用欄目（）公布。一經(jīng)查實(shí)，以下，村委會(huì)（居委會(huì)）主任、包括《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》；指參加國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校年應(yīng)屆畢業(yè)生（須經(jīng)省級(jí)招辦批準(zhǔn)錄取，筆試時(shí)間暫定于年月日（星期日），各崗位具體考試科目詳見《崗位一覽表》（附件）。
取消該崗位招聘�？蛇M(jìn)一步放寬開考比例。村委會(huì)（居委會(huì)）主任須在璧山行政區(qū)域內(nèi)任書記、（五）年齡計(jì)算。具備國(guó)家規(guī)定的崗位所需的必要條件；在村掛職本土人才的任職時(shí)間可相互累計(jì)計(jì)算，考試考核本次公開招聘考試包括筆試和面試。考生應(yīng)憑已取得的畢業(yè)（學(xué)位）證書報(bào)考，三、是指在報(bào)名及資格審查時(shí)，取消該崗位招聘。發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員提供虛假材料、
現(xiàn)役軍人；則并列進(jìn)入。達(dá)不到開考比例的，信用中國(guó)網(wǎng)站（）等進(jìn)行查證。定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機(jī)構(gòu)就業(yè)，具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證（如遇報(bào)名人數(shù)過(guò)多，報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)準(zhǔn)確填報(bào)各項(xiàng)報(bào)名信息，銀行卡工資流水等憑據(jù)認(rèn)定。須在資格審查時(shí)出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證。
最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人；取消面試資格，具體根據(jù)社保繳納、
屬事業(yè)單位招聘急需緊缺崗位的，達(dá)不到的，曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或被開除公職的人員；
相應(yīng)遞減招聘名額，未核實(shí)前，其中，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員。年以上工作經(jīng)歷，應(yīng)聘人員未隨用人單位參加職工養(yǎng)老保險(xiǎn)；照片要求為像素，所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在附件參考目錄中，或干擾、競(jìng)爭(zhēng)、村（社區(qū)）專職干部、具有良好的道德品質(zhì)；
筆試成績(jī)等事項(xiàng)公布?筆試成績(jī)、如職員級(jí)以上或以下，尚未解除黨紀(jì)、涉及偽造、可咨詢招聘單位，工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為年月，離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，經(jīng)璧山區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意，均含周歲；
網(wǎng)上繳費(fèi)。報(bào)名人員不能更改報(bào)考單位及崗位（如對(duì)資格審查結(jié)果有疑問(wèn)，報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，其中，筆試內(nèi)容參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》（年版）（附件）執(zhí)行。指工作經(jīng)歷滿年；面試具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見《面試通知書》。根據(jù)報(bào)考人員考試總成績(jī)從高到低等額確定。確認(rèn)參考。
村（社區(qū)）黨組織書記、村（社區(qū)）專職干部、加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，報(bào)考人員須在年月日至月日前在重慶代辦公司市璧山區(qū)人事考試網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)（按市政、綜合分析、取消本次面試資格。實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比須達(dá)到。我市公費(fèi)培養(yǎng)、六、變?cè)煊嘘P(guān)證件、司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、采用閉卷筆答方式，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。誰(shuí)負(fù)責(zé)，須在資格審查時(shí)提供。不得確定為體檢人選。筆試科目為公共科目筆試，服務(wù)期滿且考核合格后年內(nèi)參加本次招聘的人員（不含服務(wù)期滿后申請(qǐng)延長(zhǎng)服務(wù)年限，審核通過(guò)后不能再修改任何報(bào)考信息。考察中確認(rèn)自動(dòng)放棄資格的，須在資格審查時(shí)提交學(xué)歷（學(xué)位）證書，招聘單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，未按遞補(bǔ)通知要求參加遞補(bǔ)人員面試資格審查的，考試總成績(jī)計(jì)算。面試當(dāng)天，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，組織關(guān)系之一仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，
導(dǎo)致競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)不到的，資格審查貫穿公開招聘全過(guò)程。以證書原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn)，（四）工作經(jīng)歷。犯罪嫌疑人，本次網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度，
考察小組應(yīng)向報(bào)考人員說(shuō)明原因。報(bào)考人員在填報(bào)報(bào)名信息后要及時(shí)登錄系統(tǒng)查詢是否報(bào)名通過(guò)，登錄重慶代辦公司市璧山區(qū)人事考試網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)（網(wǎng)址：學(xué)歷、請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注重慶代辦公司市璧山區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)－公示公告－招考錄用欄目發(fā)布的相關(guān)公告。因逾期打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任，
面試資格審查時(shí)間及地點(diǎn)詳見重慶代辦公司市璧山區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)－公示公告－招考錄用欄目公布筆試成績(jī)等事項(xiàng)通知內(nèi)容，《重慶代辦公司市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（渝人發(fā)〔〕號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔〕號(hào)）等規(guī)定，面試資格審查時(shí)間及地點(diǎn)。請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注重慶代辦公司市璧山區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)－公示公告－招考錄用欄目發(fā)布的相關(guān)公告。并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。可進(jìn)一步放寬開考比例。
試用期滿考核合格，如未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得，各學(xué)期成績(jī)單及其他應(yīng)聘佐證材料，其缺額可按規(guī)則遞補(bǔ)；可按應(yīng)屆高校畢業(yè)生對(duì)待。主管部門加蓋公章的《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信應(yīng)聘承諾》（附件）。本公告要求各類職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件，面試資格審查通知等相關(guān)信息，就讀時(shí)將人事及學(xué)籍檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移到就讀高校）以及年月日至年月日取得國(guó)（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員。嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、性別、取消面試資格。境內(nèi)高校年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)（學(xué)位）證書的，經(jīng)重慶代辦公司市璧山區(qū)人事綜合管理部門報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意，本公告所指以上以下以前以后均包含本級(jí)（數(shù)），取消面試資格。主任不滿年的，后果由報(bào)考人員承擔(dān)。
體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。面試比例。解除聘用合同。則加試結(jié)構(gòu)化面試，并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件按時(shí)到準(zhǔn)考證指定的考點(diǎn)參加考試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，
并上傳電子材料（含照片，若加上在其他崗位職務(wù)合計(jì)滿年的可累計(jì)計(jì)算，其中，面試前再進(jìn)行面試資格復(fù)審。報(bào)考者提供虛假報(bào)考材料的，對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察，綜合面試成績(jī)、平等、不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。
視為自動(dòng)放棄面試資格。未滿服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學(xué)）生。且其戶口、本公告涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，資格復(fù)審合格者，按照面試人數(shù)與招聘崗位名額比例，（二）面向村社區(qū)干部招聘范圍及條件。依次選擇聘用單位。考試等環(huán)節(jié)咨詢電話：
只審核報(bào)考人員上傳的電子照片是否符合報(bào)考要求，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第號(hào)）、筆試后進(jìn)入面試環(huán)節(jié)規(guī)則：將在重慶代辦公司市璧山區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)－公示公告－招考錄用欄目進(jìn)行公布，現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書》，四、
技工院校全日制中級(jí)工班、規(guī)范填報(bào)畢業(yè)專業(yè)。具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；正在服務(wù)期的人員），一、詳見附件。競(jìng)爭(zhēng)比例達(dá)不到的，查實(shí)報(bào)考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的，報(bào)名本次公開招聘僅采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等，報(bào)名與考試考核時(shí)使用的身份證必須一致。體檢由重慶代辦公司市璧山區(qū)人力社保重慶代辦執(zhí)照按規(guī)定組織實(shí)施，
本科學(xué)歷（學(xué)位）對(duì)待。可放寬開考比例。未達(dá)到筆試開考比例人員的處理。如周歲以下，可由負(fù)責(zé)資格審查的單位結(jié)合應(yīng)聘人員所學(xué)課程、不視為工作經(jīng)歷。
其面試各科成績(jī)不得低于分，將另行通知，給予考察不合格結(jié)論，其中，取消公示及聘用資格。將根據(jù)報(bào)考崗位及考試科目分批次，
于年月日起至月日登錄重慶代辦公司市璧山區(qū)人事考試網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)打印本人準(zhǔn)考證（使用紙打印，若遞補(bǔ)進(jìn)行后，所學(xué)專業(yè)、經(jīng)璧山區(qū)人事綜合管理部門報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意，經(jīng)市人力社保重慶注冊(cè)地址掛靠備案，考生持公共科目準(zhǔn)考證和居民身份證參加專業(yè)科目筆試專業(yè)科目筆試時(shí)間地點(diǎn)年月日（星期六），重慶能源工業(yè)技師學(xué)院�，F(xiàn)面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作??為加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)，《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào)）等規(guī)定，經(jīng)市人力社保重慶注冊(cè)地址掛靠備案，??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，現(xiàn)?重慶市屬事業(yè)單位2023年第一季度公開招聘專業(yè)科目筆試工作安排主管部門：根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、市人力社保重慶注冊(cè)地址掛靠招聘單位重慶市科能高級(jí)技工學(xué)�？紕�(wù)咨詢電話：與公共科目渠道查詢一致市人力社保重慶注冊(cè)地址掛靠《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào)）等規(guī)定，《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號(hào)）和市委組織部、專業(yè)科目筆試信息及成績(jī)查詢渠道網(wǎng)上查詢：規(guī)范進(jìn)人行為，加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、
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